對你有影響

要選擇割蓆與否，最簡單的方法就是看看對方做的事有沒有對你有實質影響。假設上司經常失蹤，但如果他的無影無踪對你的工作絲毫沒有影響，每日返工放工如是，你不會也不需要與他割蓆；反之如果他的無能加重了你的工作量，替你增添大量煩惱，晚晚要加班，很自然你就會與他割蓆，不把他當自己人維護他，甚至向大老細篤灰。就算有影響，也要看看影響的深淺，認真想想，是平日返工放工帶來不便影響你較深，還是日日呼吸被污染了的空氣，帶來日後身體各種疾病的影響較深？

有違價值觀

選擇割蓆，也可以因為對方與你的價值觀是南轅北轍。有時對方的手法或會令你感到反感，但大家背後的理念相若，你仍會選擇包容與體諒。只有價值觀矛盾才會使人割蓆。例如你希望追尋夢想活在當下，但伴侶希望你跟她努力返工搵錢儲錢，因為她認為有錢才有安全網做喜愛的事。雖然你未必認同他的手法，但你了解其想法。反之如果伴侶覺得你追夢本身就是浪費時間，努力搵錢買樓為將來生活打算就是「正途」，價值觀的相衝就會使你想與對方割蓆。所以，認真想想，哪一方背後的價值觀才是與你一樣？是凡事求真、爭取公義的一方，還是對疑點重重的事輕率處理的一方？